Pháp luật lao động ở Việt Nam được xem là lĩnh vực phức tạp và nhạy cảm không chỉ đối với người lao động, người sử dụng lao động mà còn đối với cả xã hội. Vấn đề liên quan đến lao động có thể phát sinh từ hợp đồng lao động ký giữa người lao động và người sử dụng lao động, từ việc không đảm bảo những chính sách, phúc lợi theo quy định của pháp luật cho người lao động hoặc từ những hành vi vi phạm của người lao động. Đi từ thực tiễn trên, Văn phòng Luật sư Quang Thái cung cấp các dịch vụ liên quan đến lĩnh vực lao động như sau:
- Tư vấn tuyển dụng nhân sự, lao động; thực hiện tổ chức thi tuyển nhân sự cho các doanh nghiệp trong nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, kể cả tuyển dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam;
- Tổ chức lựa chọn và sắp xếp nhân sự phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp;
- Tư vấn điều kiện, trình tự thủ tục thành lập công đoàn trong doanh nghiệp, nội dung hoạt động của tổ chức công đoàn doanh nghiệp, quan hệ giữa công đoàn và chủ doanh nghiệp;
- Tư vấn luật lao động về quy chế lương, thưởng, bảo hiểm trong doanh nghiệp và việc thực hiện các quy chế nói trên;
- Tư vấn xây dựng thang lương, bảng lương cho doanh nghiệp; hình thức, quy trình chi trả lương, trả thưởng cho người lao động, thuế thu nhập cá nhân đối với người lao động;
- Tư vấn về lao động nữ, chế độ thai sản, bảo hiểm cho lao động nữ;
- Tư vấn hợp đồng lao động và các vấn đề liên quan;
- Tư vấn, soạn thảo tài liệu liên quan tới lao động, bao gồm hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy hoạt động;
- Tư vấn về việc đăng ký thỏa ước, nội quy lao động và thực hiện các thủ tục hành chính, các chế độ báo cáo;
- Tư vấn về tái cơ cấu lao động và giải quyết lao động dôi dư, chế độ chính sách cho người lao động trong doanh nghiệp liên quan;
- Tư vấn về trách nhiệm vật chất, kỷ luật lao động, thời giờ làm việc và nghỉ ngơi, các vấn đề liên quan đến điều kiện sức khỏe, điều kiện làm việc, an toàn và vệ sinh lao động;
- Tư vấn về điều kiện, quy trình xử lý kỷ luật người lao động, đánh giá tính hợp pháp của quyết định xử lý kỷ luật lao động;
- Tư vấn trình tự thủ tục giải quyết chế độ trợ cấp, bảo hiểm cho người lao động khi chấm dứt quan hệ lao động;
- Tư vấn, đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho người lao động, người sử dụng lao động;
- Tham gia giải quyết tranh chấp lao động liên quan đến đình công, sa thải, kỷ luật lao động;
- Tư vấn đại diện giải quyết tranh chấp lao động;
- Tư vấn pháp luật về điều kiện, trình tự thủ tục tuyển dụng, sử dụng lao động nước ngoài; soạn thảo hồ sơ xin cấp giấy phép lao động nước ngoài cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam; thực hiện thủ tục xin cấp giấy phép lao động nước ngoài;
- Tư vấn các vấn đề về thủ tục xuất nhập cảnh, đăng ký tạm trú, tiền lương, thuế thu nhập cá nhân;
- Tư vấn thủ tục hoàn thuế, thủ tục kê khai thuế thu nhập cá nhân, thủ tục đăng ký thuế, thủ tục đăng ký thuế thu nhập cá nhân;
- Tư vấn thủ tục giảm trừ gia cảnh, thủ tục kê khai thuế giảm trừ gia cảnh, thủ tục kê khai người phụ thuộc;
- Tư vấn các vấn đề quản trị nhân sự khác theo yêu cầu;
- Phối hợp với doanh nghiệp trong việc bồi dưỡng kiến thức về pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động nhằm tạo nên môi trường làm việc tốt, tránh được các tranh chấp không đáng có trong doanh nghiệp.
